Maj 2018

Bezpłatne Seminarium dla firm: RODO dla firm delegujących, zatrudniających cudzoziemców, dla agencji pracy oraz dla agencji opieki

Zaczyna w całej Unii Europejskiej obowiązywać ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych (RODO), które ma zharmonizować przepisy o ochronie danych osobowych w Unii. Szefowa GIODO, Edyta Bielak–Jomaa ostrzega przed drakońskimi karami do 20 milionów euro.

Zapraszamy na bezpłatne dla członków IPP seminarium online poświęcone RODO, które odbędzie się w czwartek, 7.06.2018 r. o godzinie 13.00 (www.delegowanie.pl/online)  

RODO dla firm delegujących, zatrudniających cudzoziemców, dla agencji pracy oraz dla agencji opieki

W piątek, 25 maja br., zacznie w całej Unii Europejskiej obowiązywać ogólne rozporządzenie o ochronie danych osobowych (RODO), które ma zharmonizować przepisy o ochronie danych osobowych w Unii. Szefowa GIODO, Edyta Bielak–Jomaa ostrzega przed drakońskimi karami do 20 milionów euro. 

We wtorek prezydent podpisał ustawę ochronie danych osobowych, która ma zapewnić skuteczne stosowanie RODO w Polsce.
 
„25 maja 2018 roku wchodzi w życie RODO (GDPR), czyli nowe unijne rozporządzenie dotyczące ochrony danych osobowych. Zmiany, jakie do tego czasu muszą wprowadzić firmy w krajach członkowskich są poważne, a w powietrzu wisi widmo wielomilionowych kar.

Delegowanie opiekunek jako zleceniobiorców a stosunek pracy - wytyczne polskich sądów

Kancelaria Brighton&Wood, bazując na najnowszych orzeczeniach sądowych, zaprezentuje na jednym z najbliższych bezpłatnych seminariów online zasady bezpiecznego stosowania umów cywilnoprawnych w branży opieki. 

Kiedy nie obowiązuje zasada równego traktowania przy pracy tymczasowej - wytyczne GIP i Min. Pracy

Na jednym z najbliższych seminariów online omówione zostaną interpretacje uzyskane przez Kancelarię Brighton&Wood dla polskich agencji pracy tymczasowej. Wynika z nich, że w ponad 60% przypadków zatrudnienia tymczasowego w Polsce, zasada równego traktowania nie ma zastosowania. To niezwykle istotna wiadomość dla agencji pracy tymczasowej i ich klientów – pracodawców-użytkowników.

Delegowanie pracowników ukraińskich do Niemiec i innych krajów UE - najnowsze wytyczne ZUS dot. formularzy A1 (Konferencja 14.06.2018)

Podczas jednego z najbliższych bezpłatnych dla firm webinariów omówione zostaną najnowsze wytyczne ZUS i polskich sądów n/t uzyskiwania formularzy A1 dla pracowników ukraińskich. Umożliwiają one legalne delegowanie do Niemiec przez polską firmę. Wytyczne zostały przekazane IPP przez Kancelarię Brighton&Wood.

Delegowanie Ukraińców do Belgii - kiedy nie potrzeba wizy - nowe wytyczne belgijskich władz

Nowe wytyczne belgijskich władz wychodzą naprzeciw oczekiwaniom polskich firm, które zatrudniają Ukraińców i zamierzają ich delegować do Belgii. Wytyczne przekazała IPP Kancelaria Brighton&Wood. Podczas jednego z najbliższych bezpłatnych seminariów online przedyskutowane zostaną te zagadnienia.

Zakaz delegowania pracowników tymczasowych w budownictwie - kontrowersyjne wytyczne polskich władz

Na jednym z najbliższych seminariów online omówione zostaną interpretacje urzędowe uzyskane przez Kancelarię Brighton&Wood dla polskich agencji pracy tymczasowej. Wynika z nich, że polskie agencje pracy tymczasowej nie mają możliwości delegowania za granicę pracowników tymczasowych w budownictwie. 

A1 z art. 13 niekorzystna nowa praktyka ZUS i niekorzystne orzecznictwo polskich sądów

W ostatnim czasie ZUS zaostrzył zasady poświadczania formularzy A1 z art. 13. Praktyka ZUS jest coraz częściej potwierdzana przez polskie sądy. Firmy, które występują o poświadczenie formularzy A1, powinny zrewidować swoją dokumentację i politykę kontaktów z ZUS. Na jednym z najbliższych spotkań omówione zostaną te istotne zagadnienia.

nowe wytyczne ZUS w sprawie A1 dla cudzoziemców

Kancelaria Brighton&Wood przekazała nam właśnie kolejne wewnętrzne stanowisko ZUS dotyczące zasad poświadczania A1 dla obywateli państw trzecich. 

Nowe stanowisko jest nieco łagodniejsze i korzystne dla firm od poprzednich.

Wytyczne omówimy na najbliższym seminarium które odbędzie się już w środę tj. 09.05.18. 

Bezpośrednie zatrudnianie opiekunek Ukraińskich w Niemczech - wytyczne niemieckich instytucji

Podczas jednego z najbliższych bezpłatnych dla firm webinariów omówione zostaną najnowsze wytyczne niemieckich instytucji n/t bezpośredniego zatrudniania opiekunek Ukraińskich w Niemczech – u rodzin niemieckich, w niemieckich podmiotach z kapitałem polskim oraz w polskich firmach na warunkach niemieckich.